第二新卒とはいえど、転職活動の流れは基本的には一般の転職者とほとんど変わりはありません。以下のような流れで第二新卒の転職活動を考えるのがいいでしょう。

①自己分析
②スケジュール設定
③職探し
④応募
⑤筆記試験・面接
⑥退社・入社

どれも大事なのですが、私が第二新卒の方の転職エージェントとして長年やってきて気づくことは、「①と②がちょっと甘い第二新卒の方が多い」ということです。① 自己分析の大切さはいちいちここで強調することもないのですが、「今の職場が合わない、きつい」という理由で転職をしてしまうと、次の職場でも同じように「合わない、きつい」となってしまう例が多いです。どこの会社でも新入社員におもしろい仕事が回ってくるかというとそういうわけではありませんし、楽な仕事ばかりではありません。

第二新卒の方は社会人経験が少ないのでそういうことがなかなか理解できないという部分があるかもしれませんが、例外こそあれ仕事とは一般的にはそういうものです。その中でどうやって自分のやりがいを見つけていくか、自分のキャリアビジョンにおける今の仕事の意味を見出していくかが重要になります。そのためにも自己分析はやはりしっかりやっておかなくてはなりません。どの仕事が自分に合うかどうかというのは難しいところではありますが、自分自身をみつめなおすことは必要不可欠です。

②スケジュール設定ですが、これは第二新卒の方が非常に悩まれる点でもあります。今の仕事を続けながら転職先を探していくことになるので、そのスケジュール設定をしなければ、今の仕事に悪影響を及ぼすことはもとより、転職にも失敗してしまいます。では、以上の転職の流れを順に見ていきましょう。